¿Se ha lesionado en el trabajo?

A veces una lesión en el lugar de trabajo puede ser una situación compleja e intimidante. Puede que usted esté pasando por momentos de alta presión por parte de su jefe para regresar al trabajo o para que no presente un reclamo. Tal vez un médico en la clínica de su empleador no cree que usted este verdaderamente lesionado o simplemente quiera darle de alta sin recibir la atención adecuada. Cualquiera que sea la razón, sin un abogado que luche en su nombre, usted lucharía por sus derechos solo contra una compañía de seguros con un ejército de abogados que quieren nada más que minimizar el costo y la atención medica.

¿Ha perdido días de trabajo debido a su lesión?

¿Le ha pagado la compañía de seguros por el tiempo que perdió en el trabajo debido a su lesión? ¿Está recibiendo pagos a la proporción adecuada? ¿La compañía de seguros le esta enviando papeles para obtener un Examen Médico Calificado (Qualified Medical Examiner—QME)? ¿No sabe qué hacer? ¿No sabe lo que es un Examen Médico Calificado, o si usted tiene derecho a recibir beneficios? Haga que la Oficina Legal de Nadeem H. Makada intervenga, tome control y dirija su caso hasta el final. Nos aseguraremos de que reciba todos los beneficios que la ley le otorga. No tememos luchar—ningún problema es demasiado pequeño. Tome su caso de las manos de la compañía de seguros y deje que un abogado con experiencia luche por sus derechos.

¿Le han negado su lesión de trabajo?

Cuando a un empleado lesionado le niegan un reclamo, se encuentra con un poco o sin poder para recibir tratamiento médico o beneficios. En la oficina legal de Nadeem H. Makada tomamos reclamos que han sido negados y luchamos para que sean aceptadas. Nosotros le ayudaremos a recibir tratamiento médico mientras luchamos para que la compañía de seguros acepte su reclamo. No se quede sin tratamiento mientras espera a que la compañía de seguros cambie de parecer. Las compañías de seguros e incluso a veces los empleadores no siempre siguen las reglas. Deje que un abogado con experiencia batalle por sus derechos y haga que su reclamo sea aceptado.

¿Su empleador no tiene seguro de compensación para sus trabajadores?

Bajo la ley de California, cada empleador debe tener un seguro de Compensación Laboral. Si se lesiona mientras trabaja usted tiene derecho a beneficios—es la ley. ¿Le ha mencionado su empleador que valla al hospital y que no mencione que se lesionó en el trabajo? ¿Se ha negado su empleador a darle el nombre de la compañía de seguros? Póngase en contacto con la oficina legal de Nadeem H. Makada inmediatamente y nosotros le ayudaremos con su reclamo. El estado de California tiene beneficios disponibles específicos para los trabajadores lesionados cuyos empleadores no tienen seguro médico. El proceso de recibir estos beneficios es complicado y lento. Deje que un abogado con experiencia navegue el sistema y luche por sus derechos. No permita que un empleador que ha violado la ley trate de intimidarlo para que no reclame los beneficios de Compensación Laboral que se merece.